Ako prežiť zvýšenie

Ako prežiť zvýšenie
 Takže ste sa zdvihol. Kolegovia šťastne blahoželáme a okamžite požiadal o spustenie o sušienky v kaviarni. Ak odmietnete, ste obvinený z ješitnosti. Ako sa správať, aby sa ukázať ostatným, že ste dostali nové pozície nie je náhodné, ale všetci zostanú ako súčasť tímu?

Daj kolegom čas zvyknúť si na nový stav. Niekedy sa jednoducho nemajú čas si uvedomiť, že ste už asistent, pretože ste pracovali v tejto funkcii tak dlho. To je dôvod, prečo sa stále žiadajú o odoslaní faxu alebo vymeniť choré tajomníka. Nenechajte sa urazil a verejne deklarovať, že je nikto z vášho podnikania. Lepšie sa usmievať a zdvorilo povedať, že teraz máte iné povinnosti. Zamestnanci potrebujú čas, aby obnoviť svoj vzťah k vám. Miesto na generálneho tajomníka navrhol slušný človek z radov vám príjemný a lojálni ľudí.

Priateľka chcela diskutovať plat niekoho iného a osobný život? Po zvýšení stanete preč od nich, viesť si nemyslím, že v fajčiarskom izbe budete tráviť príliš veľa času a vziať voľno z práce. Gossip a nadmerná zvedavosť by vás mohli ohroziť. Ale ak nechcete prejsť "zaznaykoy", neprestávajte komunikáciu dramaticky. Je lepšie, aby postupne znižovať dymové prestávky na minimum. Súvislosť s zamestnanosti, a všetky reči je znížená na prácu pre. Ak sa priatelia aj naďalej klebety o niekom, radšej nič nehovoril.

Mladý vek nie je nevýhodou, a preto nie je skrývať, a býva na to taky za to nestojí. Šéfovia oceniť úspechy mladých zamestnancov je vyššia, pretože zlepšuje vyhliadky rastu spoločnosti. Ak sa nemôže vyjadriť k vyhláseniu o starších kolegov z dôvodu ich veku, ani nehovoriac. Neskôr by sa opýtať, ako vytvoriť svoju vlastnú pozíciu. Ak by sa niekto pokúsiť sa zistiť, koľko vám je rokov, znížiť konverzáciu vtip.

Ak ste už splnil svoju časť práce, a vaši kolegovia sa stále pracuje na komplexnom projekte, požiadať ostatných, aby pomohol. Podriadiť svoje záujmy kolektívne ciele - to je známka dospelosti. Uistite sa, že šéf bude vedieť, že ste sa pomáhať druhým tým, že daruje svoj voľný čas. Šéfovia oceňujem vašu oddanosť a nadšenie tímu, a kolegovia bude vďačný. V rovnakej dobe, nikto by vám vyčítať vašu neskúsenosť.

Spočiatku, nerobia prácu podriadených žiadna inovácia. Trvať niekoľko týždňov, než si zvyknúť. Nesnažte sa okamžite dokázať všetkým, že ste hodní svojej novej pozícii. Plánujte dopredu za Váš čas a nie preťaženia sami.

Tags: práce, nové, propagácia, status, pozície, zmena, účtovať